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この度、埼玉のぞみの園はイクボス宣言しました。

 

イクボス宣言って何でしょう？？と思われます方にご説明を。

職場で共に働く部下・職員のワークライフバランス（仕事と生活の両立）を考え、その人のキャリアと人生を応援しながら、組織の業績も結果を出しつつ、自らも仕事と私生活を楽しむことができる上司（管理

職）のことを指します。対象は男性管理職に限らず、女性管理職もです。（イクボスプロジェクトHPより引用）

働き方改革やワークライフバランスが謳われている今の時代、部下を良い環境で育てるイクボスは、まさに求められている管理職でしょう。

 

我らが法人総務部のボスこと田沼総務部長が宣言されました。

田沼部長は、通院・子どもの体調不良などを理由にお休みをいただく場合でも快く承諾してくれます。またその後も気にかけてくださってくれます。

また業務の効率化をはじめとする課題にも積極的に提案してくださいます。あとは趣味等プライベートを充実されていたり、良きパパをされている様子をうかがえます。

田沼部長はこの宣言にピッタリ！だと思っています。

法人内にイクボスの輪が広がっていくといいですね！